為進一步（bù）提升寶（bǎo）光股份中層領導及核心（xīn）崗位人員管理水平和業務技能，12月7日，人力資源（yuán）部根據公司年度培訓計劃（huá），組織33名中層領導和核心崗位人員，赴西安交通（tōng）大學繼續（xù）教育學院開展了（le）為期1周的管（guǎn）理能力提升集中培訓（xùn）。
本次培訓是草莓视频黄污污污（guāng）股份與西（xī）安交大繼續教（jiāo）育學院的（de）首次合作（zuò）。培訓課程由西安交大繼續教育學（xué）院的（de）培訓專家為草莓视频黄污污污研修班量身定製。開班儀式上，西安交（jiāo）大繼續（xù）教育學院副院長（zhǎng）苗樹勝、草莓视频黄污污污股份（fèn）副總經理袁軍為分別致辭，並對參訓學員提出了殷切（qiē）希望和（hé）培訓的相關要求。
此次研修（xiū）班的（de）主要課程包含了企業目標管理、角色認知、時間管理、績效管（guǎn）理、績效溝通技巧（qiǎo）、非（fēi）財務人員財務管理以及（jí）管理（lǐ）溝（gōu）通等幾大模塊。授課老師將抽象的理論知識通過（guò）豐富（fù）的案例和（hé）生動形象描述，讓每一位學員都能理解與（yǔ）掌握。授課老（lǎo）師運用小組模擬（nǐ）演練、課（kè）堂主題互（hù）動、關鍵問題搶答等豐富多樣的學習形式，讓學員從（cóng）中參悟到科學的管理規律，培養了團隊協助精神（shén），全麵提升了管理能力。
在1周的學習過程中，學員（yuán）們學習興致強烈，課堂上認真學習、積極討論，課後共同（tóng）分享學習（xí）成果、交流學習心得，參訓（xùn）學員收獲頗豐。
此（cǐ）次校企聯合培訓是草莓视频黄污污污股份人力資源部在培訓方式中的一次創新，此次培訓讓我們更加深刻的認識到管理創新的重要性，合理開發與借鑒社會資源，將是未來（lái）公司人力資源開發（fā）工作的探索之路。（蘇翌）
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