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關於(yú)加強“十二五”時(shí)期(qī)中央企業信(xìn)息(xī)化工作的指導意見


更(gèng)新(xīn)時間:2012-07-16    作者:草莓视频黄污污污    瀏覽次數:    分享到:

國務院國(guó)有資產監(jiān)督管理委員會文件

國資發(fā)〔2012〕93號


關於加強“十二五”時期中央企業

信息化工作的指導意見

各中央企業:

  “十一五(wǔ)”期(qī)間(jiān),中(zhōng)央(yāng)企業認真貫徹落實黨中央、國務院關於(yú)推進信息化的戰略部署,按(àn)照(zhào)《關於加強中央企業信息化(huà)工作的指(zhǐ)導(dǎo)意見》的(de)要求,結合企(qǐ)業實際大力實施信息化“登高(gāo)計劃(huá)”,信息化總體水(shuǐ)平明顯提高,在企業核心競爭力(lì)提升方麵(miàn)發揮的作用更加凸顯。同時,也必須清醒地認(rèn)識到,信息化仍存在一些不容忽視的問題:部分企業對信息化在變革管理體(tǐ)製、創新業務模式、引(yǐn)領戰略轉型的重要性認識不夠(gòu)深刻;信息化技(jì)術(shù)標準規範體係(xì)較(jiào)弱,難以適應係統集成、信息共享和業務協同的迫切需要;信息化與企業戰略決策、主要業務、集團管控等方麵的融合度(dù)不(bú)深,難以適應企業(yè)發展戰略目標和增強集(jí)團控製力(lì)的迫切需要;信息(xī)化隊(duì)伍參差不齊,難以承擔建設企業具有全局性、集成性信息係統的重任;信息(xī)化(huà)工作管理體製和保障機製尚不健全,難以適應信息化持(chí)續快速健康發展的迫切需(xū)要(yào);信息安(ān)全保障能力(lì)不(bú)強,成(chéng)為製約信息化發展的重要(yào)瓶頸(jǐng),等等。“十二五”時期是中央企業貫徹落實科學發展觀、加快轉(zhuǎn)變發展方式、做強做優和培(péi)育世界一流企業(yè)的重要時期,也是中央企業信息化建設不斷(duàn)登高上水平的關(guān)鍵時期。根據黨中央、國務院信息化戰略(luè)部署和“十二五”時期中央企(qǐ)業改革發展總體思路,為進一步提高中央企(qǐ)業信息化水平,助推中(zhōng)央企業“做強做優、實現世(shì)界一流”的目標(biāo),現就“十二五”時(shí)期中央(yāng)企業信息化工(gōng)作提(tí)出以下指導意見。

  一、指導思想、基本原則和總體目標(biāo)

  (一)指導思想。

  深入貫徹落實科學發展觀,緊緊圍繞“十二五”時期中央企業改革發展目標,以信息化(huà)科學發展為主題,以深度融合和深化(huà)應用(yòng)為主線,以企業管理提升活動為契機,以強化(huà)信息安全(quán)為保障,全麵提高信息化(huà)水平。

  (二)基本原則。

  1.信息(xī)化規劃與企業戰略相結合。始終把支撐企業(yè)改革發展作為(wéi)信息化工作的出發點,堅持把信息化(huà)規劃作為企業發展規劃的(de)組成部分,確保信息化發展與企業發展戰略目標相一致。

  2.信息化工作與管理提升相結(jié)合。始終把促進管理提升作(zuò)為信息化工作的切入(rù)點,堅持信息化與企業管理的(de)深度融合,充(chōng)分發揮信息化(huà)對管理提升的促進作用。

  3.信息化建設與深化應用相結合。始終把推(tuī)進深化應用作為信(xìn)息化建設的落腳點,堅持建設與應用並重,充分(fèn)體現信息(xī)化效能,促進信息化(huà)水平的持續提升。

  4.信息化發展與信息(xī)安全相結合。始終把(bǎ)保障信息(xī)安全作為信息化(huà)發展的支(zhī)撐點,堅持信(xìn)息安全防護措施與信息係統建設同步規劃、同步建設、同步(bù)運行,確保信息化發展安全可控(kòng)。

  (三)總體目(mù)標。

  到2015年底中央企業信息化的總體目標是,信息係統要實現所有層級和主要業(yè)務的全覆蓋;係統集成、信息共享和業務協同能力進一步提高;信息化與(yǔ)戰略決策(cè)、經營管理、生產(chǎn)過程、風險管(guǎn)控深度融合;組織體係、基礎(chǔ)設(shè)施、安全保障、運維能力(lì)進一步增強;信息化應用水平全麵提高;大(dà)多數中央企業信息化水平達到A級,達到或接近國際同行業先(xiān)進(jìn)水平。

  二、重點任務

  (一)著力加強(qiáng)信息化頂層設計(jì)。站在國家信息化發展高度(dù),著眼於“十(shí)二五(wǔ)”中央企業信息化總體目標及(jí)本企業“十二五”發展戰略規劃,結合管理提升活動,通過與(yǔ)國際或同行(háng)業信息化水平先進企(qǐ)業的對(duì)標,從企業發展戰略、主要業務、風險管控等方麵製定和完善本企業“十二五”信(xìn)息化規劃,確保規劃具(jù)有戰略前瞻性、整體協調性和應用(yòng)實效性。滾動編(biān)製年度計劃,持(chí)續深入開展信息化發展“登高計劃”,確保信息化規劃具體落地。通過進一步加強信息化頂層設計,處理好局部與全局、重點應用與整體推進、單向應用與發揮整體職能的作用的關係,實現信息化建設全麵、協調和可持續發展。

  (二)著力加強信息係統的建設和應用。全麵提高信(xìn)息化對主要業務的覆蓋麵,重點加(jiā)強集約化人財物管理、國際化運營、輔助分析決策、經濟運行(háng)監測分析和(hé)全(quán)麵風險管控等業務信息係統的建設和應用;積(jī)極(jí)推進信息(xī)技(jì)術在研發設計、生產過程(chéng)控製、節能減排、安全生產和應急管理等關鍵生產(chǎn)環節的應用。全麵普及企業資源計劃(huá)(ERP)、供應鏈、客戶關係等(děng)管理信息係統。持續開展信息(xī)係統功能完善、性能優化和應用評價等工作,推進信(xìn)息係統在(zài)企業各層級的縱向貫通。加強信息係統在生產環節與管理環(huán)節互聯互通的橫向集成能力(lì),推(tuī)進(jìn)從(cóng)單項(xiàng)業務應用向多業務綜合集(jí)成(chéng)的轉(zhuǎn)變,從單一企業應用向產業鏈上下遊協同應用的轉變。積極開展(zhǎn)網絡采購和銷售。

  (三)著力加強信息化建設基礎。不斷提(tí)高信息網絡覆蓋度和運行可靠性,到“十二五”末實現所屬各(gè)級單位全部接入企業內(nèi)部信息(xī)網絡。利用先進(jìn)適用技術,提高軟硬件資源利用效(xiào)率和數據處理能(néng)力。建立健全信息化技術標準體係,統(tǒng)一開發平台和開發標準,強化技術架(jià)構管控,促進(jìn)流程優化,推(tuī)進(jìn)業務協同,為(wéi)企業集成應(yīng)用和(hé)數據貫通提供基礎保障。構(gòu)建公共數據資源池,強(qiáng)化主(zhǔ)數據管理和(hé)數據治理,推進數據深度共享,並做好與國資委業務信息係(xì)統(tǒng)的(de)對接和信息共享。建(jiàn)立並(bìng)完善使用正版化軟件工作的長效機製。

  (四)著力提高信息安全保障能力。認清信息安全形勢,牢固樹立全員信息安全意識,健全信(xìn)息安(ān)全和應急處置管理體係,強(qiáng)化信息安全統一歸口管理。加強信息安全防護技術保障,做好網絡邊界、基礎設施(shī)、應用係統和桌(zhuō)麵終端(duān)信息安全狀態的監測預警和加固防護。加強異(yì)地災備能力建設,定期開展應急演練,提升(shēng)企(qǐ)業數據安全和業務連續性保障能力。開展涉密係統的分級保護和非涉密係統的信息安全等級保護工作,軍工、能源、電力、交通、通信(xìn)等重(chóng)點行業的企(qǐ)業要確保重要信息係統和(hé)基礎信息網絡安全。

  (五)著力提高信息係統運維水平。圍繞企業(yè)信息化總體目標要求,建立健全與自(zì)身信息化水平相適應的信息係統運行(háng)維護體係,強化運維組織體係建設,優化運維製度流程。建設信息(xī)係統運行維(wéi)護綜合監管係統(tǒng),加強信息係統運行狀態監測和趨勢分析,提升(shēng)信息(xī)係統運行風險預判能力,保障信息係統可靠運行。

  三、工作要求和保障(zhàng)措施

  (一)深化認識信(xìn)息化發展的戰略地位。要將信息化作(zuò)為(wéi)企(qǐ)業“做強做優、實(shí)現世界一(yī)流”目標的重要舉措(cuò),充分發揮信息化在實施“五大(dà)戰略”中的關鍵作用;要將信息化作為實現企(qǐ)業變革與(yǔ)發(fā)展的驅動力,建立支(zhī)撐企業創新、轉型(xíng)和(hé)變革的信息(xī)化(huà)體係和(hé)工作機製。

  (二)進一步加強信息化(huà)工作的(de)組織領(lǐng)導(dǎo)。要進一步強化信息化(huà)領導小組工作機(jī)製(zhì),全麵推(tuī)行企(qǐ)業總信息師(CIO)製度,大力提高專職率;明確信息化專項預算,確保投資質量(liàng),依法規範操作;進一步加強信息化工作的歸(guī)口管(guǎn)理(lǐ)和集團管控力度,形成“一把手”掛(guà)帥、總(zǒng)信息師具體領導、信息(xī)化部門統一組織實施、業務部門有效參與、全(quán)體員工深度配合的信息化工作機製和體製。

  (三)全麵建立信息化績效考(kǎo)核製度。要加強信息化工作(zuò)的績效考核製度,有針對性地開展分類評價,層層落實信息化建設、應用、維護、升級和優化責任;要采取多種形式,通過信息化先進(jìn)表彰等(děng)形式,充分發揮典型(xíng)示範引領作用,提高信息化工作人員積極性和(hé)創造力。

  (四)持續加強信息(xī)化人才隊伍建設。要明確信(xìn)息化工作崗位序列,培養和打造人(rén)員配比合理、自主可控的信息化管理(lǐ)、建設、運維和安全的隊伍;加強複合(hé)型人才隊伍建設,開展(zhǎn)全員信息化培訓(xùn),重點加強企業中層以上領導幹部信息(xī)化培訓;對較高層次的信息化人才開展職業生涯設計;廣泛開展各種形式的信息化建設、應用、運維技能(néng)競賽和崗(gǎng)位練兵活動,進一步提高(gāo)信息化人員專業素質和崗位能力。

  (五(wǔ))持續加強中央企業(yè)信息化的指導。國資委將(jiāng)進一步加大力度持續推進中央企(qǐ)業信息化工作,加強中央企業信息化水平評價工作,完(wán)善評價管理辦法;組織開展中(zhōng)央企業信息(xī)化工作先進表(biǎo)彰和示範工程評選工作,培育(yù)樹立行(háng)業信息化標兵;加強中央企業幫扶和(hé)經驗交流(liú)的組織力度(dù),適(shì)時開(kāi)展(zhǎn)信息化工作(zuò)監督檢查,為中央企業深入推進信息化工作營造良好氛圍。

                             國務院國(guó)有(yǒu)資產監督(dū)管理委員會
                                二○一二年七月二日


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